问题：
[单选题]【2014年真题】（）是指记录和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等内容的过程。
A.员工信息管理
B.岗位任职资格
C.工作岗位说明书
D.职业生涯设计
Tags：人力资源管理师 管理员基础知识试题及答案
答案解析：
您可能感兴趣的问题
- 人力资本投资的特性有（）。
- 【2018年真题】（）薪酬策略是企业最常采用的形式。
- 【2018年真题】关键绩效考核指标必须具有可行性和挑战性指的是（）。
- 【2018年真题】企业的经营战略以成本控制为主，则其薪酬战略倾向于（）。
- 【2018年真题】集体协商时应当掌握的信息包括（）。
- 【2018年真题】关于逆向转换技法，下列说法正确的是（）。
- 制定一套规章程序，让员工循规蹈矩、按部就班地完成，致使员工无法发挥自己的能力和潜能，无法达到自我实现、创造组织效益的目的，违背了组织职业生涯管理的（）原则。
- 关于组织学习力，下列说法不正确的是（）。
- 与“缩短开发周期”这一关键成功因子（CSF）有关的部门KPI是（）。
- 个体水平压力管理的主要策略不包括（）。