学堂在线北京大学护理管理理论与实践(2020秋)课后作业题答案
- 组织文化的作用包括 2020-10-05
- 组织变革的外部环境动力因素包括下列哪些内容 2020-10-05
- 判断题 (1分) 管理人员综合能力、理解能力、表达能力强,就可以迅速地解析 2020-10-05
- 不属于护理人力资源管理职能的是() 2020-10-05
- 功能制护理的优点不包括() 2020-10-05
- 某医院在用人的同时加强了对护理人员的规范化培训和继续教育,这种做法体现了 2020-10-05
- “护理管理者在编设和使用护理人员时,应在保证优质、高效的基础上减少人力 2020-10-05
- 下列护理内容属于直接护理项目的是() 2020-10-05
- 护理人员编设按实际工作量计算法中,确定编设的依据不包括() 2020-10-05
- 下列属于领导者权利性影响力的构成因素是 2020-10-05
- 下列属于领导者非权利性影响力的构成因素是 2020-10-05
- 情境领导理论认为,适合采用命令型领导方式的员工成熟度类型是 2020-10-05
- 情境领导理论认为,适合采用授权型领导方式的员工成熟度类型是 2020-10-05
- 护士长根据工作任务的难度选择适当的工作任务授权给某位护士,是遵循了授权的 2020-10-05
- 随着医学模式的转变,护理组织创建病人为中心的新服务理念,属于下列哪项创新内 2020-10-05
- 护士长根据护理人员的工作特长合理安排岗位以发挥他们的最大工作潜能,反应了 2020-10-05
- 工作效率是反应领导效能的指标之一。 2020-10-05
- 授权是将权利和责任全部授予他人,管理者不再对该工作负责。 2020-10-05
- 注重对已发生的错误进行检查并督促改进属于 2020-10-05
- 在控制的基本过程中,衡量实际工作需要首先解决的问题是 2020-10-05
- 有效控制系统的特征是 2020-10-05
- 雇员标准属于 2020-10-05
- 护理成本核算的方法是 2020-10-05
- 控制对象包括 2020-10-05
- 制定标准包括 2020-10-05