通过等级评价表，将特别优良或特别恶劣绩效的叙述加以等级性量化，从而将描述性关键事件法和量化等级评价法的优点结合起来的方法是（ ）
A强制分布法
B行为锚定法
C交替排序法
D关键事件法
问题：
[单选题]
答案解析：
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